Toukokuun lopussa Elinkeinoelämän keskusliitto EK kertoi, mitä muutoksia työmarkkinoilla tapahtuu seuraavalla vaalikaudella. Varsin pian EK:n ulostulon jälkeen Kokoomus ilmoitti, että he kyllä tulevat ne toteuttamaan. Vakuudeksi uskollisuudestaan Kokoomus ilmoitti, ettei seuraavaa hallitusta välttämättä muodosta suurin puolue, jos nykyisellä pohjalla päästään jatkamaan. 

No, mitä kaikkea EK tulevalta eli nykyiseltä hallitukselta haluaa? Julkisuuteenhan järjestö on kertonut, että työnantajat saivat tällä vaalikaudella toteutettua 11 toivettaan, vaikka häveliäästi vain kymmentä pyydettiin. No ensin tehdään helatorstaista ja loppiaisesta normaaleja työpäiviä eli päivät suljetaan työaikalain sunnuntaityön käsitteen ulkopuolelle. Eihän kukaan usko nykymaailmassa Jeesukseen muutenkaan. Ja jotta sunnuntaipäivistä päästäisiin muutenkin eroon, muutetaan lakia niin, että jokainen työntekijä saa itse sopia, minkälainen korvaus sunnuntaityöstä tai ylityöstä maksetaan. Kyllä aina löytyy pätkätyöläisiä ja muita riistettäviä, joille työ maittaa, toteaa paikallinen marjayrittäjä ilahtuneena.

Vuosilomiin EK toteuttaa molempia osapuolia hyödyttävän muutoksen. Tulevan vuosilomalain mukaan työnantaja voi sijoittaa kesäloman talvikauteenkin, jos siihen on syytä. Näin päästään meilläkin kipuilua aiheuttaneista talvilomista, kun samaan syyssyyn marraskuulle tulee kesälomankin vietto. Eikä sitä kesälomaa ehtisi tulevaisuudessa muutenkaan pitämään, kun viikkotyöaika EK:n tulevaisuudessa pitenee 48 tuntiin työnantajan niin halutessa. Saadaan lauantait taas työpäiviksi. Niin kuin ennen vanhaan. Ja marjat metsästä. 

Meneekö tämä läpi vaaleissa. No meneehän se. Suomalainen on siitä hyvä äänestäjä, että jos ehdokas lupaa kurittaa naapuria kymmenellä sentillä, niin itse ollaan valmiita ottamaan pataan vaikka kokonaisen euron. Tämän on jo työnantaja oppinut ja sitä tietenkin hyväkseen käyttää.

UPM:lle ei ole sopimuksia saatu. Yhtiö, joka suorittaa hiljaista joukkoitsemurhaa laiminlyömällä kaiken tuotekehityksen ja keskittymällä seinää päin ajavien liiketoimintalonkeroidensa katkomiseen, on mahdoton sopimuskumppani. Ihan kuin suunnittelisit kesälomamatkaa elämäänsä kyllästyneen kumppanin kanssa. Sellaisessa tilanteessa on parempi ottaa aikalisä ja sopia, että jatketaan lomien jälkeen.

Kaikesta huolimatta hyvää kesää!

Luin ruokalassa lehdestä isästä, joka kiitteli työkoneita kuljettavia työn­tekijöitä. Tuovat valtavasti iloa päi­vittäin pienelle lapselleen kotimatkalla. Katsoin vieressä puhisevaa työkaveria ja totesin, että katsottaisiinko maailmaa edes hetken toisesta kulmasta. Voisi kesäkin näyttää vihreältä.