MM Kotkamillsin muutos­neuvottelut päättyivät syyskuussa. 29 vähennettävästä henkilöstä 21 on sanottu irti ja 8 henkilöä jää joko eläkkeelle tai on irtisanoutunut muutosneuvottelujen aikana. Heinä­kuussa neuvottelujen alkaessa MM Kotkamills arvioi henkilöstön vähennystarpeeksi enintään 60 henkilöä.

Vähennysten lisäksi tehtaalla toteutetaan organisaatio- ja toimintatapamuutoksia lisäämällä joustavuutta ja liikkuvuutta eri työpisteiden välillä.

– Jokainen menetetty työpaikka vaikuttaa siihen, miten työssä jaksetaan ja mitä tapahtuu työturvallisuudelle. Tilanne on ikävä, sillä muutokset vaikuttavat jokaiseen henkilöstöryhmään ja jokaiseen työntekijään, toteaa vt. pääluottamusmies Johannes Talja.

Yhtiön tiedotteen mukaan vähennyksistä noin joka viides toteutuu eläkejärjestelyin. MM Kotkamills tukee henkilöiden uudelleen työllistämistä ja kouluttautumista tarjoamalla muun muassa työllistymisvalmennusta.

Muutoksilla yritys pyrkii alentamaan kustannuksia ja parantamaan kustannuskilpailukykyä kaikilla toiminnan osa-alueilla.

Elokuun lopulla Kotkamillsillä käynnistyi uusi arkittamo, jonka investoinnin arvo on noin 30 miljoonaa euroa.

Teksti: Eeva Eloranta-Jokela, kuva: Kotkan kaupunki